Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen |
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Der Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen der Donau-Universität Krems wurde im März 2007 eingerichtet und ist nach seinem gesetzlichen Auftrag damit befasst, Diskriminierungen entgegenzuwirken und die Angehörigen und Organe der Universität in Fragen der Gleichstellung von Frauen und Männern sowie der Frauenförderung zu beraten und zu unterstützen. Darüber hinausgehend ist der Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen mit der Aufgabe der Gleichbehandlung im Hinblick auf die ethnische Zugehörigkeit, Religion oder der Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Orientierung betraut.
In der konkreten Umsetzung seines Auftrages begleitet der AKGL die Personalaufnahmeverfahren der Donau-Universität Krems, unterstützt bei Verdacht auf Diskriminierungen, berät in Mobbingfällen und kooperiert u.a. mit der Koordinationsstelle für Frauenförderung und Geschlechterstudien in der Umsetzung des Frauenförderungsplanes der Donau-Universität Krems.
Für Anliegen stehen Ihnen alle Mitglieder und Ersatzmitglieder des AKGL zur Verfügung. Diese sind in der Ausübung ihrer Aufgaben zu Verschwiegenheit verpflichtet.
Der AKGL besteht seit Oktober 2009 aus 12 Personen, jeweils zwei Mitglieder und ein Ersatzmitglied als Vertretung der ProfessorInnen, der Wissenschaftlichen MitarbeiterInnen, des administrativen Personals und der Studierenden. Die Arbeitskreismitglieder werden von den jeweiligen Kurien des Senates nominiert.
Anregungen sind uns herzlich willkommen!
Öffnunszeiten AKGL-Büro |
| Leider ist das Büro des Arbeitskreises für Gleichbehandlungsfragen derzeit nicht besetzt. Bitte wenden Sie sich mit Ihren Anliegen und Fragen direkt an die Mitglieder / Ersatzmitglieder des AKGL. |