Leadership and Management

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22.6.2023, 18:00 Uhr

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Als Führungspersönlichkeit die Zukunft gestalten

Der Master-Lehrgang „Leadership and Management“ unterstützt Führungskräfte bei der Weiterentwicklung ihrer Führungskompetenzen und der erfolgreichen Steuerung von Organisationen. Die Studierenden werden befähigt, herausfordernde Führungsaufgaben in einem immer komplexeren und dynamischen Umfeld erfolgreich zu bewältigen.

Führungskräfte sind gefordert, strategisch ganzheitlich zu denken und sozial kompetent zu handeln. Auf der Verbindung dieser beiden Elemente liegt der Fokus des Lehrgangs. Der Schwerpunkt des Studiums liegt in einer wissenschaftlich fundierten und anwendungsorientierten Auseinandersetzung mit aktuellen Führungs- und Managementthemen.

  • Eigene Führungsstärken und Entwicklungspotenziale erkennen
  • MitarbeiterInnen führen und fördern
  • Komplexität und Veränderung managen
Zielgruppe

Der Studiengang richtet sich an Führungskräfte aller Branchen sowie an Nachwuchskräfte mit entsprechender Qualifikation, die an einer wissenschaftlich fundierten und praxisorientierten Weiterbildung im Bereich Führung und Management interessiert sind.

Studienvariante
Master of Science
Master of Business Administration
Zulassungs­voraussetzungen
Studium oder gleichzuhaltende Qualifikation lt. Verordnung
Studium oder gleichzuhaltende Qualifikation lt. Verordnung
Lernformat
Dauer
4 Semester, berufsbegleitend
6 Semester, berufsbegleitend
ECTS-Punkte
90
120
Lehrgangsbeitrag
EUR 14.900,--
Beginn
16. Oktober 2023
16. Oktober 2023
Sprache
Deutsch
Deutsch
Verordnung (Curriculum)
Studienort
Universität für Weiterbildung Krems
Dr.-Karl-Dorrek-Straße 30
3500 Krems
Veranstalter

Wissenschaftliche Leitung

Organisationsassistenz

Infomaterial

„Aus neurobiologischer Sicht erwarten wir uns vom Leben einerseits zu wachsen und zu lernen und andererseits mit anderen Menschen verbunden zu sein. Genau dieses ‘gemeinsame begeisterte Lernen’ erlebe ich jedes Jahr aufs Neue mit den Studierenden des Lehrgangs Leadership & Management. Warum ist das so wichtig wie noch nie zuvor? Weil wir in der sich wandelnden Arbeitswelt nicht nur Führungskräfte benötigen, sondern Führungspersönlichkeiten, die mit Neugier die Zukunft gestalten wollen.“

Dr. Bardia Monshi

iViP – Institut für Vitalpsychologie, Vortragender

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