An der Universität für Weiterbildung Krems gelangt folgende Stelle zur Besetzung:

Universitätsprofessur für Migration und Integration (m/w/d) gem. §99 UG 2002

mindestens 30 Std./ Woche

Inseratsnummer: SB21-0268

Die ausgeschriebene Professur ist am Department für Migration und Globalisierung in der Fakultät für Wirtschaft und Globalisierung etabliert.

Allgemeines Aufgaben- und Anforderungsprofil:

Zu den Aufgaben des_der Universitätsprofessors_in zählen die engagierte Vertretung des Fachgebietes Migration und Integration in Forschung und Lehre:

  • Entwicklung und Intensivierung der Forschungs­felder Migration und Integration, Transnationalismus und soziale Kohäsion
  • intensive Publikations­tätigkeit sowie entsprechende Unter­stützung und Anleitung der wissenschaftlichen Mitarbeiter_innen des Departments
  • hohes Engagement in der Drittmittel­einwerbung
  • Übernahme von Leitungs­funktionen im Zentrum für Migrations- und Globalisierungs­forschung, einem Forschungs­cluster, sowie im PhD-Programm Migration Studies
  • Weiter­entwicklung des bestehenden Lehrangebots des Departments
  • Erst- und Zweitbetreuung von PhD- und Master-Studierenden

Für die Bewerbung setzen wir folgende Qualifikationen voraus:

  • Habilitation oder gleichzuhaltende Qualifikation in einem sozial­wissenschaftlichen Fach­bereich mit Migrations­bezug
  • nach­gewiesene, fach­einschlägige Forschungs­tätigkeit in der komparativen Migrations- und Integrations­forschung 
  • Erfahrung und Expertise in den Forschungs­schwerpunkten Integration, Diaspora oder Transnationalismus 
  • Fach­einschlägige Publikations­tätigkeit in international begutachteten Fach­zeitschriften 
  • Erfahrung in und Nachweis von erfolgreicher Drittmittel­einwerbung
  • sehr gute Kenntnisse sozial­wissenschaftlicher Forschungs­methoden nachgewiesen durch entsprechende Publikationen und Lehrtätigkeit
  • Erfahrungen sowie hohe didaktische Eignung in der universitären Lehre nachgewiesen durch Lehrevaluationen
  • ausgezeichnete Englisch­kenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1)
  • Führungs­erfahrung und Management­kompetenz in sozialer, organisatorischer und wirtschaftlicher Hinsicht
  • Verankerung in der fach­einschlägigen Scientific Community (nachgewiesen durch aktive Konferenz­teilnahmen, Mitgliedschaften, Ko-Autorenschaft etc.)
  • soziale Kompetenz und ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Gender- und Diversitäts­kompetenz

Darüber hinaus sind folgende Fähigkeiten und Kenntnisse von Vorteil:

  • Bereitschaft zum Erwerb von Deutsch­kenntnissen
  • Erfahrung in und Nachweis von erfolgreicher Drittmittel­einwerbung von internationalen Fördergeber_innen
  • Erfahrungen in der Durchführung inter­disziplinärer Forschungs­kooperationsprojekte
  • Erfahrung in der Betreuung von PhD-Studierenden und PhD-Programmen
  • Erfahrung in der Entwicklung und Betreuung von Universitäts­lehrgängen
  • Fähigkeit zu strategischem und unternehmerischem Denken

Die Universität für Weiterbildung Krems sieht in der Diversität ihrer Mitarbeiter_innen hohes Innovations­potential und bekennt sich zu Vielfalt als leitendes Prinzip. Gleichzeitig strebt sie eine Erhöhung des Frauen­anteils an und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung ein. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. 
Wir freuen uns auf Bewerbungen von Menschen mit Behinderung, welche über das geforderte Profil verfügen.

Die Berufung als Universitäts­professor_in erfolgt befristet auf 5 Jahre im Rahmen des Berufungsverfahrens gem. §99 UG 2002.

Die Mindest­einstufung entsprechend der Dienst- und Besoldungsordnung der Universität für Weiterbildung Krems (W1/1) beträgt EUR 5.783,14 brutto (Basis 38,5 Stunden/Woche). Bereitschaft zur Überzahlung besteht bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung.

Wir freuen uns auf Ihre überzeugende Bewerbung bis spätestens 30.06.2022 an das Rektorat der Universität für Weiterbildung Krems, Dr.-Karl-Dorrek-Straße 30, 3500 Krems, postalisch oder per E-Mail an bewerbung@donau-uni.ac.at. Für Rückfragen steht Ihnen das Rektorat unter 02732 893-2210 gerne zur Verfügung.

Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung das Datenblatt/application abstract bei und die zum Nachweis der Ausschreibungskriterien erforderlichen Dokumente:

  • Lebenslauf/CV
  • Anschreiben
  • Vorstellungen zur Ausgestaltung der Professur
  • Projektliste
  • Publikationsliste
  • Evaluationen von Lehrveranstaltungen

 

Mag. Friedrich Faulhammer
Rektor

Bitte beachten Sie, dass für die Aufnahme an der Universität für Weiterbildung Krems / Donau-Universität Krems der Nachweis eines vollständigen Impfschutzes gegen COVID-19 und dessen Aufrechterhaltung, solange dies die epidemiologische Lage in Österreich erfordert, Voraussetzung sind. Ausnahmen gelten, wenn eine Impfung aus medizinischen Gründen nicht möglich ist (Beleg durch fachärztliche Bestätigung). In allen anderen Fällen ist die Aufnahme an der Universität für Weiterbildung Krems / Donau-Universität Krems nur möglich, wenn im Bewerbungsverfahren die Bereitschaft geäußert wird, die Impfung gegen COVID-19 schnellstmöglich nachzuholen. Bei Unterzeichnung des Arbeitsvertrages ist eine entsprechende schriftliche Verpflichtungserklärung zu unterfertigen.

Ergänzender Datenschutzhinweis: 
Auf Basis unserer gesetzlichen Verpflichtung gem. § 98 Universitätsgesetz (UG) werden Ihre im Rahmen der Bewerbung bekannt gegebenen personenbezogenen Daten auch externen, zur Verschwiegenheit verpflichteten, Gutachter_innen zum Zweck der Beurteilung Ihrer Eignung offengelegt und von diesen für max. 12 Monaten nach Übermittlung des Gutachtens an die Universität für Weiterbildung Krems aufbewahrt.