Online-Panel | Global Talent im Gesundheitswesen

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ÖPDL / Nicole Stessl

Karin Hamminger ist seit 20 Jahren Geschäftsführerin der PFLEGEGRUPPE Personaldienstleistungen GmbH, einem zur Curawel GmbH gehörenden Personaldienstleister für Arbeitskräfteüberlassung und ‑vermittlung im Gesundheitswesen. Die diplomierte Gesundheits‑ und Krankenpflegeperson (DGKP) mit langjähriger OP‑ und Anästhesiepflege‑Erfahrung ist Vorstandsmitglied im Verband der Österreichischen Personaldienstleister.  An der Universität für Weiterbildung Krems absolvierte sie das MSc-Studium Workforce Management.

Hans Georg Hausmann leitet am Ordensklinikum Linz den Servicebereich für interkulturelle Integration; zudem ist er Trainer für Ethikberatung und Kursleiter des Zertifikatslehrgangs „Angewandte Ethik und Ethikberatung für Gesundheitsberufe“ an der Karl Landsteiner Privatuniversität. Zuvor absolvierte er die DGKP‑Ausbildung am Kepler Universitätsklinikum, war langjährig als Fachpfleger für Anästhesie und Intensivpflege tätig und qualifizierte sich an der JKU zum Master of Medical Ethic.

Carina Hörack leitet im Uniklinikum Salzburg den Stabbereich „Recruiting Pflege“ und das „International Recruiting und Re-Location Management Pflege“. Sie hat Pädagogik sowie Erziehungs- und Bildungswissenschaft an den Universitäten Salzburg und Innsbruck studiert und eine Ausbildung zur Traumapädagogin absolviert.
 

Elisabeth Jirsa ist Leiterin des Personalmanagements und Vorstandsmitglied am Göttlicher Heiland Krankenhaus sowie Vorsitzende des HR‑Netzwerks der fünf Vinzenz Kliniken Wien. In dieser Funktion steuert sie standortübergreifende Projekte zur Gewinnung und Integration internationaler Pflegekräfte. Davor war sie unter anderem in leitender Position in der Haus‑der‑Barmherzigkeit‑Gruppe tätig. Sie ist Absolventin des MSc-Studiums Healthcare Management (Universität für Weiterbildung Krems).

Martina Angela Kuttig ist stellvertretende Leiterin des Departments für Demenzforschung und Pflegewissenschaft an der Universität für Weiterbildung Krems (UWK). Ihre Forschungsschwerpunkte liegen auf der Prävention von Pflegebedürftigkeit, der Entwicklung kommunaler Gesundheitsnetzwerke sowie den Themenfeldern „Hitze und Pflege“ sowie Tageszentren. Zudem arbeitet sie in der Curriculumentwicklung und im Bildungsmanagement. Sie hat Pflegewissenschaft, Pädagogik und Management an den Universitäten Wien und Klagenfurt sowie an der Wirtschaftsuniversität Wien studiert.

Anna Malek  ist Senior Researcher am Department für Migration und Globalisierung der UWK sowie Co-Leiterin des im Department angesiedelten Zentrums für Globale Kompetenzen. Sie forscht zu Migration und Integration an den Schnittstellen zu Arbeitsmarkt, Sozialsystemen und Gesundheitswesen und leitet das Zertifikatsprogramm „Recruiting und Onboarding internationaler Arbeitskräfte – Strategien für das Gesundheits- und Pflegewesen“. Sie studierte Soziologie (Karl-Franzens-Universität Graz) und promovierte in den Sozial- und Wirtschaftswissenschaften.

Thomas Wolf koordiniert am Uniklinikum Salzburg die in der Pflegedirektion angesiedelte Stabstelle „Ausbildung & Praktikum“ – mit dem Ziel, Theorie und Praxis näher zusammenzubringen. Zuvor absolvierte er die DGKP‑Ausbildung, erwarb die Zusatzqualifikation als Praxisanleiter und schloss pflegewissenschaftliche Studien in Salzburg ab.