Modul 1 Organisationale Lernfähigkeit & Collective Mind

Organisationales Wissen & Collective Mind

Inhalte

Zusammenhang aktueller Entwicklungen und Managementtrends, Collective-Mind-Modell als Landkarte für organisationale Komplexitätsreifegrade, Systematisierung des Zusammenspiels der Einflussfaktoren individueller und kollektiver Denk- Kommunikations- und Handlungsräume

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Gestaltungsprinzipen in dynamisch-komplexen Umfeldern

Inhalte

Komplexität als operativer Kontext, aufmerksamkeitsbasierte Organisationsprinzipien 

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Modul 2 Quellen zukunftsfähigen Wissens und Handelns

Lernen aus der Zukunft

Inhalte

Kognition & Entwicklung, Strategien der Wahrnehmung und Reflexion, Zukunftswissen

ECTS-Punkte

3

Wertebewusstsein und Sinnstiftung

Inhalte

Sinnbildung und Motivation, Persönliche Wahrnehmung und Wertestruktur 

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Modul 3 Kollaboration & Organisationale Intelligenz

Ansätze zukunftsfähiger Kollaboration

Inhalte

Dynamik komplexer sozialer Interaktion, Ansätze zukunftsfähiger Kollaboration

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Kollektive Intelligenz

Inhalte

Kognition und Intelligenz in Systemen

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Modul 4 Menschliche Führung in der digitalen Welt

Expanded Leadership

Inhalte

Wandel des Führungsbegriffes in dynamisch-komplexen Umfeldern, Kompetenzen zukunftsfähiger Führung 

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Digitale Realität der Organisation

Inhalte

Technologische Entwicklungen im digitalen Zeitalter und ihre Auswirkungen auf individuelle und organisationale Prozesse

Lernformat

Blended Learning

ECTS-Punkte

3

Termine

Termine der Vertiefungsmodule 2023:
Modul 1 / Sa 06.05. - Do 11.05. 
Modul 2 / Sa 16.09. - Do 21.09. 
Modul 3 / Sa 11.11. - Do 16.11. 

Termine der Vertiefungsmodule 2024:
Modul 1 / Mi 20.03. - Sa 23.03. 
Modul 2 / Mi 22.05. - Sa 25.05.
Modul 3 / Mi 25.09. - Sa 28.09.
Modul 4 / Mi 20.11. - Sa 23.11. 

Pre-Work Phasen starten jeweils 4 - 6 Wochen vor dem Modul.

 

Faculty

Faculty Spezialisierungsmodule

In den Spezialisierungsmodulen (Certified Program) tragen die nachstehend angeführten Professorinnen und Professoren bzw. Expertinnen und Experten vor:

Priv.-Doz. Dr. Thomas Bachmann, Co-Founder & Partner, artop - Institut der Humboldt Universität, Berlin
Scott Bristol, EdD, Lecturer Organizational Behaviour, Stanford Graduate School of Business
Michaela Bristol-Faulhammer, PhD, Partners4
Dr. Birgit Feldhusen, Universität für Weiterbildung Krems, Dep.f.Wirtschafts- und Managementwissenschaften
Dr. Andreas Ihl, M.Sc.; Universität für Weiterbildung Krems, Österreich
Elisabeth Leyser, MBA, Geschäftsführende Gesellschafterin, HILL Management
Dr. Christiane Müller, Seniorberaterin, osb International
Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr. Stefan Oppl, MBA, Universität für Weiterbildung Krems, Dep.f. Weiterbildungsforschung und Bildungstechnologien
a.o. Univ.Prof.Dr. Markus F. Peschl, Universität Wien, Institut für Philosophie und Cognitive Science Research Platform
Dr. Richard Pircher, Entwicklungsbegleiter & Entrepreneur
Dipl.-Kaufmann Torsten Westermeyer, Parter COAN GmbH

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